มีหน้าที่
    1.ช่วยดูแลสวัสดิภาพความเป็นอยู่ของครู – อาจารย์ และเจ้าหน้าที่
    2.ช่วยนำเทคนิคและวิธีการใหม่ ๆ ทางการศึกษาทั้งทางด้านวิชาสามัญ
       และวิชาชีพมาใช้และเผยแพร่
    3.จัดให้ครู –อาจารย์ เข้ารับการอบรม ประชุมสัมมนาเกี่ยวกับการพัฒนา
       วิชาชีพครูและการพัฒนาการเรียนการสอนอย่างสม่ำเสมอ
    4.สนับสนุน ส่งเสริมให้ครู – อาจารย์ เข้าร่วมประชุมปฏิบัติการเกี่ยวกับ
       การเรียนการสอน เช่น การผลิตสื่อ การทำแผนการสอน การสร้าง
       เครื่องมือวัดผล การวิจัยในชั้นเรียน เพื่อนำมาใช้ในการพัฒนาการเรียน
       การสอนและขยายผลสู่บุคคลอื่น ๆ ที่สนใจ
    5.สนับสนุน ส่งเสริมให้มีการนิเทศภายในอย่างสม่ำเสมอทั้งกลุ่มย่อย
        และกลุ่มใหญ่ เพื่อให้ครู อาจารย์ได้แลกเปลี่ยนประสบการณ์และ
        พัฒนาการเรียนการสอน
    6.สนับสนุน ส่งเสริมให้ครู-อาจารย์ จัดหา จัดทำ ผลิต ปรับปรุง
       และใช้สื่อเทคโนโลยีประกอบการเรียนการสอนอย่างสม่ำเสมอ
    7.สนับสนุนส่งเสริมให้ครู – อาจารย์ ส่งผลงานเข้าประกวด
       แข่งขันทำผลงานทางวิชาการและนำนักเรียนเข้าร่วมกิจกรรมประกวด
       แข่งขันต่าง ๆ เพื่อกระตุ้นและพัฒนาเทคนิควิธีการสอน
    8.ยกย่อง เชิดชูเกียรติครูที่มีผลงานดีเด่นด้านต่าง ๆ
    9.เยี่ยมชม ดูแลการปฏิบัติงานของครู – อาจารย์ ทั้งในและนอกโรงเรียน
       เพื่อสร้างขวัญและกำลังใจ
    10.สนับสนุน ส่งเสริมการพัฒนาผลงานทางวิชาการเพื่อเลื่อนระดับ
         ตำแหน่งของครู – อาจารย์
    11.งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

 มีหน้าที่
     1.รับผิดชอบดำเนินการ สวัสดิการโรงเรียนให้เป็นไปตามระเบียบ
        สวัสดิการโรงเรียนว่าด้วยการดำเนินงานและการเงินสวัสดิการ
        โรงเรียนนวมินทราชูทิศ มัชฌิม
     2.ให้คำปรึกษาสนับสนุน การดำเนินงานเกี่ยวกับสวัสดิการโรงเรียน
         อันเป็นการเสริมสร้างขวัญและกำลังใจแก่สมาชิก
     3.เสนอแผนปฏิบัติการ
     4.รายงานผลการปฏิบัติงานในหน้าที่ต่อผู้บริหารและสมาชิก
     5.ปฏิบัติหน้าที่อื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

 มีหน้าที่
     1.ประชุมปรึกษาหารือ วางแผน วางตัวบุคลากร ปฏิบัติหน้าที่
        ตามวัตถุประสงค์อย่างมีประสิทธิภาพ
     2.เสนอโครงการขออนุมัติจากโรงเรียน
     3.ควบคุมดูแลคุณภาพอาหารด้านความสะอาดและประโยชน์ของอาหาร
     4.อบรมนักเรียนให้ความรู้เรื่องมารยาท การร่วมโต๊ะอาหาร
        และประโยชน์คุณค่าของอาหาร
     5.ตรวจสอบและรายงานผลการปฏิบัติงานต่อผู้บริหาร
     6.ปฏิบัติหน้าที่อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา